20~30代が活躍中！部分在宅勤務OK の求人です！
アピールポイント！
毎週木曜リモートです！
【求人の特徴】
即日スタート・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・20 30代活躍中・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク（在宅勤務）可
募集要項
| 職種 | 毎週木曜在宅 採用人事になりたい方必見 採用コーディネー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 毎週木曜日は在宅です！ 採用プロセスを支え、動かす「採用コーディネーター」を募集！ 【業務内容】 入社直後は、採用の流れを止めないための「進行管理・調整」を中心にスタートします。 全体の流れや自社の採用ペルソナを理解した段階で、徐々にスカウト選定や面接官などのメイン業務もお任せしていく想定です。 ▼ Step 1：まずはここから！採用プロセスの進行管理（コーディネート） ・コミュニケーションハブ業務 └候補者、面接官、採用担当の間に立ち、日程や情報を最適に調整（メール・電話・チャット） └面接調整、リマインド、オンライン面接のアテンド対応 └人材紹介会社（エージェント）とのやり取り・調整 ・採用オペレーション全般 └選考が滞らないよう、タスクやステータスの管理（抜け漏れ・遅延の防止） └」エージェントとの契約書締結 └適性検査のご案内など └入社準備～案内 ▼ Step 2：ゆくゆくお任せしたい「採用担当」としての業務 採用担当のサポートを受けながら、習熟度に合わせて以下のような業務へシフト・拡大していきます。 ・書類選考 ・求人作成 ・スカウト送付 ・オファーレター作成、オファー面談 ・カジュアル面談の実施や、一次選考の面接官 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 給与 | 時給 2,000円 〜 2,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【時給】2,000円~2,000円 ※ |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし |
| 契約期間 | （即日可能） ~ 開始日から３か月（更新可能性あり） 更新可否の判定基準：業務成果と毎月の面談により判断（終了予定日１か月前までに更新可否確定） 通算契約期間の上限：最大３年 更新回数の上限：36 |
| 待遇・福利厚生 | ご説明： 法律に準拠し、社会保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、介護保険）に 加入いただいております。有給は6ヵ月勤務経過後、勤務実態に応じ7ヶ月目以降付与 されます。一定期間の継続勤務のある方は、派遣教育訓練の受講をすることができます。（※条件につきましては担当にお問い合わせください） 【交通費など】 別途支給 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00（残業：） 【休憩時間】就業時間内１時間 ※ |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日、夏季休暇、年末年始休暇など |
| 応募条件 | 【必須要件】 ・採用ATS（またはそれに準ずる選考管理ツール）の使用経験 ・Slack等のチャットツールを用いた業務経験 ・Googleスプレッドシート・ドキュメント等の基本操作ができる方 ○マインド面 ・複数タスクを並行しながら、優先順位を自ら判断できる方 ・指示を待つのではなく、必要な情報を自ら取りに行ける方 ・不明点を放置せず、自分なりの仮説を持って確認できる方 ・正確性とスピードを両立できる方 ・丁寧で気持ちの良いテキストコミュニケーションができる方 【歓迎要件】 ・採用業務または人材業界での実務経験 |
| 選考フロー | 「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。 ※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00505478の求人について」とお知らせください。 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】喫煙室あり 【特記事項】喫煙専用室設置 |