20~30代が活躍中!新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです!
アピールポイント!
○大手企業ですので安心してご活躍いただけます。
○駅近ですので通勤ラクラクです♪
【応募・就業決定後について】
・応募後、Web業界専門エージェントが転職活動をフォローさせていただきます。本求人の詳細確認をはじめ、なんでもご質問ください。
・給与・待遇・働き方など企業への条件交渉もお任せください。新しい職場で、より快適に働ける環境づくりをバックアップします。
・就業スタート後も定期的に職場訪問・キャリア面談を実施。職場でのお困りごとをはじめ、キャリアプラン・ライフスタイルに合わせた働き方の変更など、なんでもご相談ください。(在宅勤務比率の変更など)
・その他、クリーク・アンド・リバー社ではWeb関連などのキャリアセミナーも定期開催。あなたのキャリアアップを支援します。
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【求人の特徴】
学歴不問・経験者優遇・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・20 30代活躍中・完全週休二日制・残業代全額支給
募集要項
| 職種 | ディレクターアシスタント |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 〈部署〉 日本最大級のトラフィックを誇るECサイトのトップページおよび検索ページなどの運営を行っている部署です。社内ツールやExcelなどを使った、コンテンツ・ファイル更新、オペレーション作業、社員業務補助などをお願いしたいと思っております。 〈業務内容〉 ■オペレーション作業(50%) ・担当するページ(楽天市場トップページなど)に関わるファイルをチェックし、リリース確認を行う ・社内ツール、Excelを利用した作業や、簡単なファイルの書き換え作業 ・担当するページの崩れ等がないかのチェック、ページのクローリング作業 ・業務マニュアル作成/更新作業 ■社員が担当するプロジェクトのサポート業務(25%) ・メイン担当(社員)の指示の元、作業依頼を受けて対応する ・UI改修等の影響で既存パーツに影響ないかをメイン担当(社員)の指示の元チェックをする ・グループメンバーが参加するミーティングのアレンジ(参加者調整、会議室調整など) ■データ集計/整理 ・競合分析:同社および競合他社ページなどを指定の形式で収集・格納し、簡単に情報をまとめる ・ユーザーアンケートデータ集計:ユーザー向けのアンケート結果を社内ツールを利用し集計し、簡単に情報をまとめる ・その他:決められたルールに従いデータを取得し、社内ツールにアップロード・更新・確認作業をする <作業環境・デバイス> ■OS:Windows ■デバイス:PC、SP(アプリ含む) 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 給与 | 時給 1,650円 |
| 給与詳細(年収例)・手当 | 【時給】1,650円~ ※600,000円(税別)~ |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし |
| 契約期間 | (即日可能) ~ 開始日から3カ月(更新あり) 更新可否の判定基準:勤務実績、面談等による業務評価により判断 通算契約期間の上限:最大3年(派遣の抵触日により変動あり) 更新回数の上限:10 |
| 待遇・福利厚生 | 服装自由、社員食堂あり、健康診断 【交通費など】 全額支給(上限5万円/1ヶ月まで) 【諸手当】 在宅勤務契約となった場合、月5,000円支給 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区 |
| 勤務時間 | 9:00~17:30(残業:0-10時間程度) 【休憩時間】就業時間内1時間 ※9:00~16:00などの時短も相談可能でございます! |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制(土日)、祝日 ■有給休暇 【年間休日日数】 120日 |
| 応募条件 | 【必須経験】 ・ディレクターになっていきたい方 ・以下スキルを持ち合わせている方 └Outlook:MTGセットおよびメール文面作成 └Word:資料修正レベル └Excel:四則演算、IF、SUM └PowerPoint:資料修正レベル 【歓迎経験】 ・WEBディレクター経験2年程度 ・figma(Webデザインツール。 キャプチャの整理ができるレベル) ・DOMO(データ集計・分析ツール。 データ集計ができるレベル) ・HTML5,CSS3,Javascriptのスキルをお持ちの方歓迎 <求める人物像> ・定常業務だけでなく、新しい業務に対しても前向きに取り組める姿勢を持つ方 ・学習意欲・向上心が高くスキルアップを目指している方 |
| 選考フロー | 「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。 ※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00500278の求人について」とお知らせください。 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】無 |