経験者募集！在宅勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・研修あり・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | 【Xard（次世代カードプラットフォーム事業）】リードエンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【業務内容】 今回は主力プロダクトである「Xard（エクサード）」のリードエンジニアとして、社内管理画面およびプロダクト開発をお任せします。生成AIを活用したフロントエンド開発の効率化も視野に入れつつ、将来的にはバックエンドにも領域を広げ、サービス全体の開発を推進していただきたいです。 「Xard」は、企業が自社ブランドの「Visa・JCB」カードをスピーディかつローコストでバーチャル・リアルカード発行それぞれを可能にするプラットフォームサービスです。 カード発行、利用可否判定、利用履歴照会など、すべての取引をAPI化し、1つの仕組みでシームレスなサービス連携を実現しています。 ▼具体的には ・ WebアプリケーションおよびAPIの設計・開発、テスト、運用 ・ 仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー ・ コードレビューによる品質の確保 ・ 技術的視点から、開発プロセスの生産性向上、品質向上のためのPDCAサイクルを推進し、継続的な改善実行 ・ 生成AIを用いた開発効率の向上 【魅力・得られる経験】 ・ 前例の無いプロダクトのグロースを牽引できます。 競合が明確に存在せず、カード発行プラットフォームの先駆者として、数少ないサービスを作り上げているプロセスを体感できます。 また、大量のトランザクションが発生する中、どのようにパフォーマンスを担保するか、最適なインターフェースは何か等の技術課題の解決など、エンジニアリングを通じた成長実感を得ることができ、大きなやりがいを感じることができます。 ・ フルスタックな成長が可能です。 ミッションクリティカルな決済システムにおいて、Reactを中心とした最新技術やセキュリティスキルをキャッチアップしながらマイクロサービス／アプリケーション開発に携わることができます。 当社は小規模チームで年齢や経験に関わらず、技術力をベースにプロジェクトメンバー全員で意見を出し合いながら企画・開発を進めていますので、フロントエンドのみならず、バックエンド・インフラなどの周辺技術にも携わることが可能です。 また、アーキテクチャ設計や技術選定、実装、運用まで手を挙げれば裁量をもってチャレンジできるため、ご自身の施策・考えを高速にアウトプットできると共に、ユーザーフィードバックも得られ、PDCAサイクルを回す事でスキルアップすることが可能です。 ・ リモートワーク中心の働き方が可能です。（原則ハイブリッドワークとなりますが、社内制度を活用し遠隔地勤務・フルリモートも可能です） 在宅業務による生産性向上と、対面コミュニケーションによるチームの関係性強化や共同作業の効率アップといった効果を場面ごとに使い分けるハイブリッドなワークスタイルを推奨しています。 【技術スタック】 ▼Xard ・言語 - バックエンド ：Go - フロントエンド ：Elm、 React、 TypeScript ・データベース ：MySQ、DynamoDB、S3 ・インフラ ：AWS ・環境構築 ：Terraform、Docker、AWS Fargate ・CI／CD ：CircleCI ・ソースコード管理 ：GitHub、GitHub Copilot ・プロジェクト管理 ：JIRA ・情報共有ツール ：Slack ・その他 ：Datadog 【働き方】 フルフレックス・ハイブリッドリモートワークでの勤務となります。 基本的にはリモートワークですが、対面が効果的な場合はオフィスに出社し、高いパフォーマンスを発揮できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。 1日の勤務時間も定めがなく、家庭の都合によって勤務時間の変更や短縮、中抜けが可能で、さまざまな生活スタイルに合わせた勤務ができる環境です。 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 7,500,000円 〜 10,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】7,500,000円~10,000,000円 【月収】0円~ 賞与あり 年2回（4月・10月） スキル・ご経験を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ▼フレックスタイム制（メンバークラス） ・ 想定年収：750~790万円 ・ 基本給500,000円~（基本給には45時間分相当の時間外労働手当として129,640円~の手当を含む） ・ 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ▼管理監督者（マネジャー~部長／スペシャリストクラス） ・ 想定年収：800~1000万円 ・ 基本給534,000円~（基本給には30時間分の深夜割増として25,089円~の手当を含む） 賃金形態：月給制 給与改定：年1~2回 |
| 研修・試用期間 | 入社後3ヶ月 本採用と同条件 |
| 待遇・福利厚生 | ・リモートワーク支援制度（モニター等の備品購入補助） ・在宅勤務手当（毎月3千円） ・交通費実費支給 ・健康診断 ・従業員持株会 ・オンボーディング／社内研修 ・サークル活動支援制度 ・全社交流イベント ・書籍購入制度（毎月上限1万円） ・ベネフィットステーション ・資格取得／維持支援制度 ※ ・セミナー参加費補助 ※ ・引越し費用補助 ※ ※対象者規定あり 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 【交通費など】 交通費実費支給 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F |
| 通勤アクセス | 東京メトロ有楽町線 麹町駅から徒歩5分 各線 四ツ谷駅から徒歩8分 東京メトロ各線 赤坂見附駅から徒歩9分 東京メトロ各線 永田町駅から徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30（残業：所定時間を超える労働あり） フレックスタイム制 【休憩時間】60分 ※職種・グレードによって、フレックスタイム制／管理監督者のいずれかの適用となります。 フレックスタイム制もあり） ・ フレックスタイム制の場合、標準労働時間1日8時間、コアタイムなし ・ フレックスタイム制の場合、勤務時間は従業員の決定に委ねる |
| 休日・休暇 | ・土曜日／日曜日／祝日 ・年次有給休暇（入社初日から当社規定により付与） ・リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与） ・年末年始休暇（5日） ・病気休暇（3日） ・その他（慶弔休暇・特別休暇 ・育児／介護休暇 等） |
| 応募条件 | 【応募資格】 ・ React／TypeScriptを用いたWebアプリケーション（Webフロント バックエンド）開発経験 3年以上 ・ クラウドインフラ、データベースに関する豊富な知識 ・ 開発チーム・プロジェクトでのリーダー経験 ・ インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 【歓迎する経験・スキル】 ・Goによるシステム開発経験 ・AWSの各種サービスを利用した設計・開発・運用経験 ・ユーザビリティ・アクセシビリティ・セキュリティに関する知識をお持ちの方 ・生成AIを利用したシステム開発経験 【求める人物像】 ・新しい技術をキャッチアップする知的好奇心とそれを実装できる推進力をお持ちの方 ・キャッシュレス社会やFintech業界にご興味のある方 【学歴】 不問 |
| 選考フロー | 「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。 ※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00478312の求人について」とお知らせください。 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】敷地内での喫煙禁止 |