経験者募集！在宅勤務OK・時短勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・時短勤務可能・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | 社内情報システム（リーダークラス） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【業務内容（想定）】 ・情報システム関連業務全般の運用管理 ・社内システムの新規構築・リプレイスの推進 ・IT全般統制等の監査法人や税務監査等の対応 ・Pマーク更新審査対応（システム側面のみ） ・エスカレーション業務 ※IT統制やPマークについては未経験でも問題ございません 【ミッション】 IPOに向けて組織体制強化のためリーダークラスポジションを募集します。ただし管理者としてマネジメントだけを行うのがミッションではありません。自ら手を動かし、メンバーのスキルレベルやモチベーションアップをしながら業務を推進して頂きます。 【組織について】 情報システムチーム：2名（メンバー） 【働き方】 業務に応じてリモートワーク可能 ※入社当初は出社ベースを想定しています 【変更の範囲】 会社内でのすべての業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,000,000円 〜 6,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】4,000,000円~6,000,000円 ※. 昇給あり 年2回 賞与あり 年2回（評価連動賞与0.5か月分／半期） 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として73,400円~110,000円を支給 ※上記は入社時点での年収想定です。 ・賃金形態：フレックスタイム制 月給：308,130円~461,940円 ・基本給（229,730円~346,940円） ・固定残業手当（月40時間分／73,400円~110,000円）※40時間超過分の割増賃金は追加支給 ・テレワーク手当（5,000円／月）を含む。 昇給昇格：年2回 |
| 研修・試用期間 | 3か月 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・クラブ活動支援制度（活動費支援有） ・産休育休制度 ・時短勤務制度 ・図書購入制度 ・研修費支援制度 ・資格試験費用の補助制度 ・従業員持株会 ・本部懇親会制度 ・永年勤続表彰 ・社員紹介制度 ・屋内全面禁煙 【交通費など】 交通費支給（会社規定に応じ実費支給） 【諸手当】 テレワーク手当（月5,000円） |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビル A館 4F |
| 通勤アクセス | 都営地下鉄三田線 芝公園駅から徒歩4分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩4分 各線 浜松町駅から徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30（残業：全社平均月20時間程度） フレックスタイム制 【コアタイム】11:00~15:00 【休憩時間】1時間 ※標準労働時間帯：9：30~18：30 フレキシブルタイム：7：00~11：00、15：00~22：00 月間平均所定労働時間160時間 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土・日）・国民の祝日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季・年末年始休暇 ・バースデー休暇 |
| 応募条件 | 【必須スキル】 ・3年以上の情シス業務（客先常駐、プロパーは問いません）または、サービスのシステム担当としての業務経験3年以上 ・ネットワークサーバー運用経験 ・ベンダーコントロール経験 ※コアキャリアがインフラ領域の方も歓迎しています 【歓迎スキル】 ・システム導入、リプレイス経験 ・リーダーや部下育成の経験 【求める人物像】 ・自身で手を動かし、根気強く、期限内にマルチタスクで業務を完遂できる方 ・技術を深堀りしていきたい意欲が強い方 ・能動的に施策を実施した経験、または意欲をお持ちの方（運用改善・効率化、セキュリティ向上） |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】無 |