経験者募集！英語力を活かせるお仕事・在宅勤務OK・時短勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・英語力を活かせる・即日スタート・経験者優遇・Wワーク可能・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・時短勤務可能・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・住宅手当・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | 法務スペシャリスト |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【業務概要・募集背景】 ▼グローバルに挑むFintech（フィンテック）領域のパイオニア・海外法務やコーポレート法務における法務プロフェッショナルを募集します！ 現在、当社法務グループでは、一般的な法務相談や契約書作成・確認、コンプライアンスやガバナンスの他、台湾やベトナムへの事業進出、貸金業や割賦販売法の免許取得、業界団体や関係官庁との折衝など多方面な分野で活動しております。今後、さらなる成長のため、資金調達手段の多様化及び高度化並びにM＆Aの実施等による非連続的な成長が求められています。 このように大きな成長を目指す当社を、海外法務、M＆Aや資金調達などのコーポレート法務、行政との折衝又はビジネス法務などの幅広い法務業務の側面からともに支えるメンバーを募集します。 【想定業務内容】 『コーポレート法務』 ・M＆A・資本業務提携における契約交渉、デュー・ディリジェンスの実施 ・グループの会社設立や組織再編に関するアドバイス、関連書類の作成 ・株主総会、取締役会、指名・報酬委員会又は法定開示関連業務に関する運営 『海外法務』 ・海外子会社の相談対応、海外事業に伴う各種法令調査 ・海外企業との間の契約書の作成・レビュー ・新規事業に関する現地規制確認、行政当局対応 『渉外』 行政、業界団体との折衝、ロビーイング活動 『ビジネス法務、コンプライアンス』 ・各種契約書の作成・レビュー、法律相談対応・訴訟等の法的トラブル対応 ・法務、コンプライアンスに関する研修の実施 ▼お任せする可能性のある役割・業務の例（キャリアパス） ・台湾及びベトナムを初めとする海外事業の法務側面からの推進・サポート ・資金調達やコーポレートアクションの推進・法務側面からのサポート 【本ポジションの魅力】 今回ご入社いただく方には、法務のプロフェッショナルとして、コーポレート法務・M＆A・海外法務のいずれかを、ご経験やご志向に応じて幅広くお任せします。 法務グループは、プライム上場企業であるネットプロテクションズホールディングスのグループ会社における法務機能を幅広く担っており、上場会社のコーポレート法務に携われる点も大きな魅力です。 英文契約の取り扱いに加え、台湾・ベトナムでのサービス展開に伴う海外企業との交渉の機会も豊富にあります。そのため、英語力を活かしたい方にも最適な環境です。 また、BNPL（後払い決済）業界のリーディングカンパニーとして、行政との折衝や、貸金業・包括信用購入あっせん業等の免許取得・監督官庁対応など、規制対応の業務にも関与していただきます。 当社ビジネスは世の中にこれまでなかった新規ビジネスだからこそ、本質的な思考力や高度な問題解決能力が求められます。加えて、当社はさらなる成長のために、資金調達の高度化やM＆Aなどこれまでに会社として経験のない領域に取り組む必要のある魅力的な企業フェーズにあり、法務パーソンとしてのやりがいや成長機会が豊富な環境にあります。 【働き方について】 当社では、月の平均残業時間は約20時間と、ワークライフバランスを重視した環境を整えています。 ただし、法務グループでは出社対応が必要な事項もあるため、出社当番を設けています。 なお、ご入社後のオンボーディング期間は出社体制で実施し、スムーズな業務習得を支援します！ 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 6,000,000円 〜 10,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】6,000,000円~10,000,000円 ※. 昇給あり 原則年2回（5月・11月） 賞与あり 原則年2回（6月・12月） 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として104,000円~174,000円を支給 想定年収：600万円~1,000万円程度 ※前職での実績やスキルに応じて相談 ※月給の他、賞与を含みます 想定月額：40.3万円~67.2万円／月程度 ※月給内訳は基本給、みなし時間外手当（45H）10.4万円~17.4万円となります。 ※基本給および手当は別途労働条件通知書で明示いたします。 ※みなし時間外超過分は別途支給いたします。 ※こちらは想定であり、入社後の年収を確約するものではありません |
| 研修・試用期間 | 入社後3ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生制度】 確定拠出年金制度、食事補助（チケットレストラン）、学習支援制度（マナブック・トレサポ）など 【ワークスタイル】 ・基本的にご自身の裁量にお任せしております。 - ex．リモートワークの頻度を多くする or 出社頻度を多くする - 求人の特性を踏まえた判断、各メンバーの裁量、上長との相談、チームの状況を考慮し、各自で選択をしております。 ・複業制度、時短制度、出産・育児支援制度（ココット）あり 【交通費など】 通勤費支給 【諸手当】 みなし時間外手当（45時間）、通勤手当、住宅手当 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町4丁目2-6 住友不動産麹町ファーストビル5階 |
| 通勤アクセス | 東京メトロ有楽町線 麹町駅から徒歩1分 東京メトロ半蔵門線 半蔵門駅から徒歩6分 各線 四ツ谷駅から徒歩8分 |
| 勤務時間 | （残業：月の平均残業時間：約20時間） フレックスタイム制 【コアタイム】10:30~15:30 【休憩時間】1時間 ※8時間／日 の フレックスタイム制 ※標準的な時間帯：9：30~18：30（休憩1時間含む） ※時間外労働および休日労働の有無：有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜・日曜） 祝日、年次有給休暇（初年度最大12日）、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇など |
| 応募条件 | 【応募資格（必須）】 ・法律事務所又は事業会社での企業法務として5年以上のご経験をお持ちの方（業界を問わない） ・当社が掲げるMVV、組織規範、行動規範に共感できる方 ・不確実な条件下でもいとわずに推進できる方 【応募資格（歓迎）】 ・コーポレート法務又は海外事業の法律事務についてご経験のある方 ・東南アジア方面の法律に関する業務経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ・業界団体や関係省庁と折衝経験のある方 【求める人物像】 ネットプロテクションズでは、会社の風土・事業に関する「7つのビジョン」、個人に求める行動規範として「5つの価値観」を掲げています。 競争でなく共創しつつ、何事にも本質から思考し、挑戦し道を切り開いていけるような方を求めています。 ・「ひとの可能性をひらく」というVisionや、「本質を探り、変化し続ける」というValues、会社の風土と事業に関する組織規範や行動規範に強く共感いただける方 ・次のアタリマエの組織・事業における法務のあり方を追求していただける方 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】敷地内での喫煙禁止 |