経験者募集！これまで培った経験・スキルを存分に発揮してください！

アピールポイント！

【求人の特徴】
即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり

募集要項

職種管理職・リーダー向け研修講師・研修コンテンツ開発職
仕事内容【雇入れ直後】
【業務内容】
※個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。

▼研修講師
300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。※全国出張あり
講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶこともできます。

▼研修カリキュラム・テキストの企画・開発
研修カリキュラム、テキストの新規作成／既存カリキュラム、テキストの改良を行います。

▼後進育成
研修講師として登壇実績を積んだ後、研修講師育成も行います。

【入社後想定キャリア】
当ポジションの方は、コンサルタントとしてお迎えすることを想定しております。まずは管理職・マネジャーのご経験を活かしながら学び・学び直し、講師業務におけるご活躍を期待します。早期に管理職向けの研修講師をお任せし、ご志向に応じて、引き続き専門性を追求・発揮いただくスペシャリストとして従事いただく、またはマネジャーにご転身され、マネジメントに取り組んでいただくことを期待します。

中途入社の方は、講師未経験者や異業界出身者も多く活躍しています。今後もクライアントから必要とされ続ける人材・組織開発の領域において、専門性・マネジメント能力を磨いていただけます。

【入社後研修講師育成プログラムについて】
研修講師デビューを支える育成プログラム。研修講師オリエンテーション受講、講師トレーニング参加、さらに講師デビュープレ受験といったプロセスがあります。ご自身のペースで多種多様な研修の講師経験を重ね、人材育成のプロフェッショナルとして必要な知識と伝える力を習得。研修講師経験のない方も自信をもって登壇できるまでサポートします。詳しくはキャリア採用HP成長する仕組みをご覧ください。

【勤務地】
初任地：東京本社

▼事業所
・東京本社：〒100-0006　東京都千代田区有楽町2-7-1　有楽町ITOCiAオフィスタワー 18F
・関西支社：〒541-0052　大阪府大阪市中央区安土町2丁目3-13　大阪国際ビルディング25F
・中部支社：〒450-0001　愛知県名古屋市中村区那古野1丁目47-1　名古屋国際センター13F

※転勤は当面想定していないものの、将来的には「東京本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。

【変更の範囲】
ご入社いただいた際の職種は応募ポジション業務を担当していただきます。
将来的には当社業務全般に変更する可能性があります。
雇用形態正社員
給与年収 5,500,000円 〜 7,000,000円
給与詳細（年収例）・手当【年収】5,500,000円~7,000,000円
※.
昇給あり　年1回（6月）
賞与あり　年2回（6月・12月）／業績連動賞与（※5）：年1回（5月）
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として102,227円~130,095円を支給
給与形態：年俸制
※1　年俸を14分割し、12分割分を月々の固定給与（※2）として、2分割分を通常賞与として支払います。月額固定給の内訳は以下のとおりです。
※2　月額固定給内訳：基本給290,673~369,905円／固定残業代（※3 下記残業項目に詳細記載）：102,227~130,095円

※3　時間外労働の有無によらず、固定残業代として以下のとおり一律支給（超過分は別途支給）
（基本給÷所定労働時間※）×1.25（時間外割増率）×（普通残業45時間）
所定労働時間※=8時間×20日
なお、上記時間数を超えて時間外労働を行った場合には、法定の計算式に則り超過した実労働時間に応じて算出した残業代を別途支給します。

※5　通常賞与の他、業績連動賞与が別途支給される場合があります（全社売上目標達成時、個人の成績に応じて支給の有無及び支給額を決定）。

▼入社時の給与について
※選考の評価によって、グレードを変えての選考の可能性がございます。
アソシエイトコンサルタント採用：4,500,000円~4,900,000円／ミドルコンサルタント採用：5,200,000円~6,025,600円／シニアコンサルタント採用：6,400,800円~7,800,800円／スペシャリスト採用：7,900,200円~9,500,400円
（参考…ご入社後、マネジャーへご転身された際：8,500,800円~）
※スペシャリスト：担当領域の専門家として、全社最適ならびに 期的な視点を持って、会社の利益創出に貢献し続ける人材と定めています。
研修・試用期間試用期間なし
待遇・福利厚生【福利厚生】
退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金／カフェテリアプラン※

※カフェテリアプランとは：健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度。医薬品・旅や宿等メニュー様々

【退職に関する記載】
▼定年制
あり（60歳）

▼継続雇用制度
あり（65歳まで）
※自己都合退職の手続（退職する3か月以上前に届け出ること）

【受動喫煙防止措置の状況】
屋内原則禁煙※喫煙所設置／東京本社オフィスタワー内（B2F）
勤務地東京都千代田区有楽町2-7-1
有楽町ITOCiAオフィスタワー 18F
通勤アクセス各線 有楽町駅から徒歩1分
東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅から徒歩3分
勤務時間8:30~17:30（残業：業務の繁忙による時間外労働あり）
【休憩時間】1時間（11：45~12：45）
※実働8時間
休日・休暇▼年間休日数
132日　※暦による変動あり（記載は2023年6月 2024年5月度実績）
毎週土、日曜日、国民の祝日、休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業　等

▼年次有給休暇
入社半年後より付与
応募条件上記に関わる実務経験
受動喫煙対策【屋内の受動喫煙対策】あり
【対策】禁煙
【特記事項】無