経験者募集！これまで培った経験・スキルを存分に発揮してください！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・Wワーク可能・駅から徒歩5分以内・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | 人材紹介キャリアコンサルタント（両面）マネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【概要】 ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて営業部長として業務に従事していただきます。 【具体的な業務内容】 新しく立ち上げた新規事業の人材紹介事業サービスの営業部長の方を募集いたします（部長候補）。 新規法人クライアントの獲得、適切なフリーランスIT人材のマッチングの提案及び成約までの商談プロセスを推進していただきます。 また、営業戦略の策定・実施、部門の収益管理、チームマネジメントを通して、弊社の新たな事業成長をリードいただくことを期待しています。 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 7,000,000円 〜 12,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】7,000,000円~12,000,000円 ※. 賞与あり 年2回 【想定給与】 437,500円~750,000円＋賞与 - 基本給：400,600円~686,700円 固定割増賃金：36,900円~63,300円 （前職の給与水準・能力を考慮し決定・固定残業含む） ※給与改定：年2回 |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし |
| 待遇・福利厚生 | 【待遇】 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入 【教育制度・資格補助補足】 ・OJT中心、研修動画や各種オリエンテーションあり ・研修費補助あり 【その他補足】 ・関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生制度 ・デュアルディスプレイ完備、私服勤務可 ・開発備品補助、インフルエンザ予防接種補助 ・MVP制度、社内表彰制度、社員紹介制度 ・育児・介護休業制度、従業員持株会 ・アニバーサリー休暇 ・全社合宿、決騎会 【働く環境】 副業OK（上長の許可は必要です） 【交通費など】 通勤費支給 【諸手当】 【通勤手当】 通勤日に応じて実費払（上限、月額30,000円） 月実費計算（上限3万円、規定あり） 【近隣手当】 通勤交通費に代わり上限2万円の近隣手当 ※指定の範囲内に居住し、通勤交通費が支給されない場合、以下の金額を支給 （1）会社の本店所在地から半径2km以内 2万円 （2）会社の本店所在地から半径3km以内 1.5万円 【住居手当】 条件により支給（上限20,000円） |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル 9F |
| 通勤アクセス | 各線 渋谷駅から徒歩2分 |
| 勤務時間 | （残業：有） ※勤務時間：1日の標準労働時間：8時間 ※管理職制 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇（社内規程により付与）、X休暇（年1日）等 そのほか会社が指定する日 |
| 応募条件 | 【必須スキル・経験】 ・人材業界および法人営業（ソリューション提案型）の経験 ・営業組織のマネジメント経験 ・新規事業立ち上げフェーズに関わった経験 【歓迎スキル・経験】 ▼あれば望ましいスキルや経験 ・HRビジネス経験全般 ・人材紹介RA／CAいずれかの経験 【求める人物像】 ▼マインドセット ・主体性：待ちの姿勢ではなく自分から動ける人 ・粘り強さ：逆境に強く、逆境を楽しめる方 ・素直さ：ポジティブなマインドで素直にオープンにコミュニケーションできる人 ・泥臭さ：頭も体も状況に合わせて動かせる方 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】無 |