経験者募集！在宅勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | BaaS アライアンスマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【職務内容】 GMOあおぞらネット銀行では、「銀行のネット化」でなく「ネット企業の銀行サービス」をキーワードに、次世代テックバンクを目指して、新しい銀行サービスを展開しています。 主要サービスの1つである、BaaS（Banking as a Service）事業のアライアンスマネージャーを募集しています。 新しいビジネスをゼロからつくりたい！裁量をもって仕事をしたい！社会的インパクトの大きい仕事がしたい！などの想いをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 【業務内容】 ・BaaS事業の構築・推進に向けたアライアンス業務全般 ・パートナー企業との提携提案・協業推進、案件のソーシングから事業推進までの全体管理 ・金融業界、決済市場、競合動向を常に把握し、競争力のある戦略策定 【当社ならではの魅力】 ・急成長しているBanking as a Service領域でのプロジェクトに携わるチャンス ・業界のトップクラス企業と連携し、新たなビジネスモデルを創出するやりがいのあるポジション ・自らの戦略で事業を動かし、次世代の金融サービスを共に創造 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 7,000,000円 〜 12,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】7,000,000円~12,000,000円 ※. 給与・賞与制度／前職での経験を鑑み決定 |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし |
| 待遇・福利厚生 | 【その他】 ・最新で最先端オフィス環境 ・最先端で高セキュリティなオフィスツール ・リモートワーク環境 ・様々な働き方に対応した勤務体系 ・退職積立金（退職ポイント制度） ・GMOインターネットグループ福利厚生の利用可（カフェテリアの無償利用、育児施設、各種イベントへの参加） ・GMOアスリーツ（マラソン、ゴルフ、水泳等）のイベント参加 ・リロクラブ加入 ・パートナー（社員）の安全を最優先に考えた姿勢・施策（例：新型コロナウイルス発生における大規模なテレワーク態勢の実施、コロナワクチン職域接種の実施等） |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス |
| 通勤アクセス | 各線 渋谷駅から徒歩3分 |
| 勤務時間 | 8:50~17:15 フレックスタイム制 【休憩時間】60分 ※フレックス制度あり ※部署の業務により業務時間が指定される場合があります。 |
| 休日・休暇 | 【休日休暇】 ・土日祝日、年末年始休暇（12／31 1／3） ・年次有給休暇14日 20日（勤続年数により付与、有給休暇の繰越制度有） ・特別休暇（付与日数は入社時期により異なる） ・慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇等 【年間休日日数】 120日 |
| 応募条件 | 【必須要件】 ・新しい金融サービスやFintechに興味をお持ちの方 ・法人のお客さまを営業・コンサルタントとして担当したご経験（1年以上） ※特に、決まった商品をセールス・コンサルティングするだけでなく、お客さまのビジネス課題に対してソリューションを組み立てたことがある経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・チームリーダーなど、組織をまとめ牽引した経験のある方 ・ベンチャー企業でのビジネス立ち上げ経験 ・金融業界での就業経験 ・企業での事業企画経験 ・事業会社の立上げ経験 、新規事業立ち上げ経験 【求める人物像】 ・ひとりではなく、チームで大きな成果を目指せる方 ・ビジネスの成功の為、自ら課題を見極めて、主体的に解決まで取り組める方 ・No1サービスを生み出すという意思を持てる方 ・前例や過去の経験に捉われずに柔軟な発想のもとに積極的にアイデアを出せる方 ・物事を客観的に捉え、顧客目線で物事を考えられる方 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】敷地内での喫煙禁止 |