経験者募集！これまで培った経験・スキルを存分に発揮してください！
アピールポイント！
【求人の特徴】
女性が活躍・即日スタート・経験者優遇・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・研修あり・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | オープンポジション：開発設計エンジニア＜O-1＞ |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【求人概要】 「設計開発ポジション」で最適な求人がわからず、応募に迷われた方はこちらの求人よりご応募ください。 担当よりご案内可能なポジションを提案させていただきます。 提案ポジションにて選考を継続される場合、正式に書類選考を実施させていただきます。 【募集要項】 ▼半導体製造装置の回路設計、機械設計、ソフトウェア開発を担当していただきます。 具体的には、お持ちの知識・スキル・経験とご希望を考慮して、下記の装置の開発に参加して回路設計、機械設計、ソフトウェア開発を担当して頂きます。 （1）電子ビームマスク描画装置 （2）光学マスク検査装置、電子線検査装置 （3）エピタキシャル成長装置 【対象となる現在募集中の職種】 （1）電子ビームマスク描画装置 ・A-1 制御装置のシステム開発設計（ソフト・ハード開発含む） ・A-2-1 アナログ回路開発・設計 ・A-3-2 アナログ系制御回路開発・設計 ・A-4 ハードシステム開発・設計 ・A-6 検出機能回路開発設計 ・A-8 ソフト開発設計 ・A-10 電気設計技術 ・A-11 半導体装置の機械設計技術 ・A-12 次世代装置開発リーダー ・A-13-1 電子ビームマスク描画装置光学設計リーダー ・A-13-2 電子ビームマスク描画装置光学設計 ・A-14 次世代描画装置システム開発 ・A-15 ビームブランキングシステム開発 ・A-16 ファシリティ設計・客先据付担当 ・A-17 搬送制御システム開発 ・A-18 分析及びCAE ・A-19 機械設計 （2）光学マスク検査装置、電子線検査装置 ・B-3 検査装置用半導体デバイス開発・設計 ・B-4 ソフト開発設計 ・B-5 検査装置の画像処理アルゴリズム開発 ・B-6 電子線光学系の制御電気回路開発 ・B-7 電子線光学系の機械設計 （3）エピタキシャル成長装置 ・C-1 ソフト開発設計 兼 フィールドアプリケーションエンジニア ・C-2 機械設計 ※ご経験を活かして頂くため、上記の職種以外の職種や、募集していない職種で開発設計エンジニアとして業務に携わって頂くことがあります。 【組織の魅力】 ・電子ビームマスク描画装置、光学マスク検査装置、電子線検査装置、エピタキシャル成長装置等の半導体製造装置のハードウェアの設計開発に携わることによって、更なるスキルアップに繋がる。 ・幅広い領域で活躍するエキスパートが各自大きな裁量と責任をもって業務を遂行しています。また、将来技術の種になるような要素開発にも力を入れているので、技術志向の方には非常にやりがいのある職場です。 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,200,000円 〜 15,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】4,200,000円~15,000,000円 【月収】230,000円~760,000円 昇給あり （年1回：4月） 賞与あり （年2回） 担当クラス／年収：420万円~ 730万円、月給：23万円~42万円 主任クラス／年収：670万円~ 940万円、月給：37万円~55万円 管理職クラス／資格別平均年収：1,070万円~1,500万円、月額57万円~76万円 ▼年収例 640万円／29歳（独身／月給30万8000円＋時間外手当＋各種手当＋賞与） 760万円／33歳（既婚・子1人／月給37万1000円＋時間外手当＋各種手当＋賞与） 1065万円／参事（月給56万8500円＋賞与） ※時間外手当…24時間／月として算出（2022年度全社平均） 福利厚生支援制度：教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり 独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり ※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします |
| 研修・試用期間 | 6ヶ月 条件・待遇に変動なし |
| 待遇・福利厚生 | 【休日休暇】 完全週休2日制（土・日）、祝日 年末年始休暇、夏季休暇 有給休暇（初年度入社1 19日［入社月による］、最大24日、繰り越し含め最大48日） 慶弔休暇、特別休暇 等 年間休日125日以上 リフレッシュ休暇：勤続10年、20年、30年に取得 【福利厚生】 東芝健康保険組合 福利厚生支援制度：教育・健康・懇親 etc．に対し年間最大35万円の補助あり 独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり 定年：60歳、再雇用：65歳まで 退職金制度、企業年金 財形制度 借上げ社宅（適用条件有）※独身借上社宅制度（35歳まで）、世帯向け借上社宅制度（最大12年間） 目的型福祉制度（健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション 年間最大30万円補助） 選択型福祉制度「カフェポイント」（年間5万円分のポイント付与） 共済会制度 保養所、健康診断 育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度 教育研修制度 ほか 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-1 |
| 通勤アクセス | 各線 新杉田駅から徒歩10分 京浜急行本線 杉田駅から徒歩15分 |
| 勤務時間 | 8:45~17:30（残業：時間外労働：有（月平均25時間）） フレックスタイム制 【休憩時間】60分 ※（コアタイム無し） 実働時間：7時間45分 |
| 応募条件 | 【MUST】 ▼下記のいずれかの経験が2年以上ある方 ・製品に使用される電気・電子回路の設計・評価経験がある方 ・製品に関わる機械設計、解析の経験がある方 ・製品に使用されるソフトウェア開発・設計の経験がある方 【WANT】 ▼下記のいずれかの経験がある方、歓迎します。 ・アナログ回路設計、評価の知識・業務経験 ・デジタル、論理回路設計、評価の知識・業務経験 ・半導体集積回路設計、評価の知識・業務経験 ・3D-CADを使用した機械装置の機械設計の経験 ・モーションコントローラや産業用ロボットの機械設計の経験 ・電気、機械制御用ソフトウェア開発の経験 ・データ補正／変換等のデータ処理ソフトウェア開発の経験 ・データ通信ソフトウェアの開発経験 ・音声、画像、データ等の解析アルゴリズム開発の経験 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】なし |