経験者募集！在宅勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・研修あり・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | Androidエンジニア（リード） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【業務内容】 カウカモのAndroidアプリ開発全般を行っていただきます。 ・Androidアプリの設計、構築、保守 ・Androidアプリのアーキテクチャ検討・導入 ・サーバサイドエンジニアと共同でのWeb API設計 ・UIデザイナーとディスカッションしながらのUI設計 ・プロダクトマネージャーとの仕様やリリース内容のすり合わせ ・Androidアプリ開発の最新動向のキャッチアップとプロダクトへの反映 【募集背景】 現在、カウカモAndroid版の開発保守運用は業務委託のメンバーが担っていますが、今後の更なる機能開発や開発基盤の強化のため、Androidアプリ開発を主担当とするテックリードを正社員で募集します。 ※フルリモートワークOKです！ 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 7,500,000円 〜 9,500,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】7,500,000円~9,500,000円 ※. 賞与あり 業績変動（前期賞与実績：月給1ヶ月分の現金支給） 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として151,000円~を支給 スキル、経験に応じて社内規定により決定いたします。 |
| 研修・試用期間 | 3ヶ月 試用期間中の報酬変更なし |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・モチイエ制度 社サービスを通じて自宅を購 した場合、手数料の減額と購 額に応じて月額手当を最長5年間支給 ・従業員持株会 毎 給与の 部を積み て、奨励金と合わせて 社の株式の購 が可能 ・PC／モニター貸与 その他業務で使用するもの（携帯電話等）は、必要に応じて貸与 ・インフルエンザワクチン接種費用補助 ・リファラル制度 【加入保険】 関東ITソフトウェア健康保険組合 【教育制度／資格補助】 ・資格合格祝い金 ・階層別研修や職種別研修など各種研修制度あり 【受動喫煙対策】 屋内禁煙 【交通費など】 交通費実費精算（ 額上限3万円、新幹線・特急利 可） |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-3-14 恵比寿SSビル |
| 通勤アクセス | 各線 恵比寿駅から徒歩1分 |
| 勤務時間 | 専門業務型裁量労働制により、8時間働いたものとみなされます 【休憩時間】就業時間中に1時間 ※10:00~19:00を中心に働くメンバーが多いです。 リモートワークなど柔軟な働き方を支援しています。 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日祝日休み） ・有給休暇 入社日に、入社月に応じた日数を最大10日付与。以降毎年8月1日に在籍年数に応じた日数を付与 ・年末年始休暇 ・結婚休暇（5日) ・出産休暇（3日） ・忌引休暇（最長10日） 【年間休日日数】 123日 |
| 応募条件 | 【必須スキル】 ・Kotlinで記述されたAndroidネイティブアプリの開発およびリリース経験 ・Androidネイティブアプリのアーキテクチャの検討や設計の経験 ・Android APIやJetpackなど、Googleの提供するフレームワークへの理解 ・JUnitを使ったユニットテストの記述経験 ・プロダクトマネージャーとの協働を通じての要件検討の経験 ・UIデザイナーとの協働を通じての詳細仕様策定の経験 【歓迎スキル】 ・Androidアプリの長期運用経験 ・自社プロダクト開発における要件検討の経験 ・スクラムなどでのアジャイル開発経験 ・iOSアプリ開発エンジニアとの協働経験 ・アプリ開発チームマネジメントの経験 ・マテリアルデザインへの理解 ・Googleの公式ドキュメントの内容を理解できる英語読解力 ・Clean ArchitectureやFluxなどの設計に関する知識 ・Kotlin Coroutinesを使ったアプリの開発経験 ・Ruby on Railsをバックエンドに持つアプリの開発経験 ・CircleCIなどを利用した、CI環境の構築経験 【求める人物像】 ・ユーザーへの価値提供のために、作るべきか／何を作るかに対してこだわりながら開発できる方 ・方針提案やチームフォローなど、チーム全体を前に進めるための行動を主体的に行える方 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】無 |