経験者募集!これまで培った経験・スキルを存分に発揮してください!

アピールポイント!
【求人の特徴】
女性が活躍・学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり
募集要項
職種 | ネットワークゲーム開発エンジニア(勤務地相談可)(札幌) |
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仕事内容 | 【雇入れ直後】 【概要】 オンラインゲームなどのコンシューマ向けネットワーク対応(P2P対戦、ランキング等)の設計、実装をお任せします。 【主な業務】 ・マルチプレイヤーによるマッチメイク、リアルタイムP2P対戦通信対応のゲームの実装 ・ネットワーク周りのライブラリの設計と実装 ・ソケット通信、サーバーサイドシステムの構築 ・コンシューマー向けゲーム開発 コンシューマー向けゲーム開発の主にネットワーク周りの担当を行っていただきますがご自身のスキルとご希望、適性を考慮しクライアント側、システム側、もしくはリードプログラマーといった管理側などプログラマーとしての業務の範囲を広げていただくことも可能です。 【特徴】 ・オンライン対戦のノウハウを活かせます! ・総合的なプログラマーの力が身に付きます! 【経験者の方へ】 オンライン対戦実装経験がある方のご応募をお待ちしております。 対戦中遅延なく遊べるノウハウをお持ちの方、コンシューマー向けゲーム開発にも携わりながらご自身の経験の幅を広げませんか。皆さまのご応募をお待ちしております! 【プログラマーチームからひと言】 ネットワークが絡んで起こる問題は解決するのにいつも以上に時間がかかります。 険しそうにみえる道のりですが、今後ネットワーク対戦などの経験は欠かせなくなります!ご興味がある方はぜひエントリーをご検討ください。 【変更の範囲】 ご本人のスキル・経験・希望に応じて、各勤務地にて 会社の定める全ての業務を担当する可能性があります。 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年収 4,900,000円 〜 9,200,000円 |
給与詳細(年収例)・手当 | 【年収】4,900,000円~9,200,000円 ※. 昇給あり 年1回(3月)※当社規程による。 賞与あり 年1回(3月)※当社規程による。 【給与】 ▼年俸制 年俸:430万~800万(年収:490万~920万) ※固定残業手当30時間までを含 ※30時間超は固定外残業手当を支給 ※東京勤務の方は東京勤務地手当(18,000円/月)を支給 ※本人のスキル、ご経験や前職給与等を考慮いたします。 |
研修・試用期間 | 3ケ月 試用期間中は、フレックスタイム制は適用外となりますが、その他の待遇は試用期間後と同じです。 |
待遇・福利厚生 | 【福利厚生他】 介護保険、退職金、慶弔見舞金、各種育児・介護関連制度、有給休暇保存制度、 定期健康診断(年1回)、クラブ活動補助、食事補助、リフレッシュ休暇(10年・25年勤続者対象) ※遠方の方は引越し支度金(当社規程)あり。 【受動喫煙防止措置】 札幌本社:屋内原則禁煙(会社専用喫煙所あり。但し、加熱式タバコのみ喫煙可) 【研修等】 基本、OJTとなります。 ※ゲーム開発に関係する書籍の購入、勉強会、講習会などは会社にて費用負担しております。 |
勤務地 | 北海道札幌市中央区北三条西3丁目1番地 大同生命札幌ビル11階 |
通勤アクセス | 札幌市営地下鉄南北線 さっぽろ駅から徒歩2分 札幌市営地下鉄東西線 大通駅から徒歩5分 各線 札幌駅から徒歩5分 |
勤務時間 | 10:00~19:00(残業:平均:19.83時間) フレックスタイム制 【コアタイム】10:30~16:30 【休憩時間】1時間 ※試用期間中:10:00~19:00(休憩時間1時間含む) ※試用期間後は、フレックスタイム制適用予定(※当社規程あり) 1日の標準労働時間8時間 |
休日・休暇 | 休日:完全週休2日制(毎週土、日曜日) 祝日・休暇:夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 年間休日数:128日(2023年度) |
応募条件 | 【必須条件】 ・C、C++を使用できる方 ・ゲーム制作(コンシューマー、PC、スマホ等ジャンルは問わず)の実務経験がある方 ・ネットワーク対戦ゲームの通信対応経験のある方 【歓迎スキル】 ・インターネットでの利用を前提としたアプリケーション層プロトコルの設計・実装の経験 ・大規模なサーバークライアントシステムの開発経験 ・C#、スクリプト言語使用の実務経験がある方 ・フレームワーク(Unity/UnrealEngine)、データベース(MySQL/PostgreSQL)利用の実務経験がある方 【求める人物像】 ・プランナーやディレクターのネットワーク対戦仕様アドバイザー的社員 ・スキル向上のため、日々勉強する社員 ・動じず忍耐強い社員 |
受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】なし |