経験者募集!これまで培った経験・スキルを存分に発揮してください!

アピールポイント!

【求人の特徴】
女性が活躍・学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり


募集要項

職種サウンドデザイナー(札幌本社勤務)
仕事内容【雇入れ直後】
【主な業務】
ゲームソフトのサウンド制作

【業務詳細】
効果音制作・演出発案等の音響効果やサウンドデータの管理や各部署との連携・協力会社含めたディレクション業務を担当いただきます。
最終的にはサウンドディレクターをお願いするため、効果音・楽曲制作の実務経験があることが前提となりますが、当社のサウンドディレクション業務を学んでいただくため、入社後は当社のサウンド制作を把握しながら、アシスタントディレクターとして業務を覚えていきます。
初めは進捗管理やゲーム中に利用されているサウンドの演出チェック・実装資料の確認などを行います。
一通り業務を習得した後、他部署や協力会社との担当窓口として経験の幅を広げていきます。

【使用ツール】
DAW

【キャリアステップ】
いくつかプロジェクトを経験した後は、サウンドのメインディレクターとしてプロジェクトに携わっていただきます。(複数プロジェクトを担当後、東京本社異動も可能です。)

【特徴】
・各部署との調整役が得意な部署です!
・幅広いサウンドの制作ができます!

【経験者の方へ】
当社では、経験豊富なサウンドクリエイターの方々を積極的に募集しています。
サウンドディレクターを目指している方は、ぜひご検討ください。
私たちは、個人だけでなくチーム全体が成長できるよう、新しいことに挑戦しています。

皆様のご応募を心待ちにしております!

【サウンドチームからひと言】
サウンドに関わる演出はすべてサウンド部で担っています!
楽曲、効果音、ボイス、振動の制作だけでなく、インタラクティブなサウンドの仕掛けを検討し実現したり、ゲームサウンドに関することはすべて一任されているチームです。

【変更の範囲】
ご本人のスキル・経験・希望に応じて、各勤務地にて 会社の定める全ての業務を担当する可能性があります。
雇用形態正社員
給与年収 4,800,000円 〜 6,800,000円
給与詳細(年収例)・手当【年収】4,800,000円~6,800,000円
※.
昇給あり 年1回(3月)※当社規程による。
賞与あり 年1回(3月)※当社規程による。
【給与】
※年俸制
年俸:450万円~650万円(年収:480万~680万)
固定残業手当(30時間まで)含む(71,970円~104,520円)
※30時間超は固定外残業手当支給
※東京勤務の場合は勤務地手当(18,000円)含む
※本人のスキル、ご経験や前職給与等を考慮いたします。
研修・試用期間3ケ月
試用期間中は、フレックスタイム制は適用外となりますが、その他の待遇は試用期間後と同じです。
待遇・福利厚生【福利厚生他】
介護保険、退職金、慶弔見舞金、各種育児・介護関連制度、有給休暇保存制度、 定期健康診断(年1回)、クラブ活動補助、食事補助、リフレッシュ休暇(10年・25年勤続者対象)
※遠方の方は引越し支度金(当社規程)あり。

【受動喫煙防止措置】
札幌本社:屋内原則禁煙(会社専用喫煙所あり。但し、加熱式タバコのみ喫煙可)

【研修等】
基本、OJTとなります。
※ゲーム開発に関係する書籍の購入、勉強会、講習会などは会社にて費用負担しております。
勤務地北海道札幌市中央区北三条西3丁目1番地
大同生命札幌ビル11階
通勤アクセス札幌市営地下鉄南北線 さっぽろ駅から徒歩2分
札幌市営地下鉄東西線 大通駅から徒歩5分
各線 札幌駅から徒歩5分
勤務時間10:00~19:00(残業:平均:19.83時間)
フレックスタイム制
【コアタイム】10:30~16:30
【休憩時間】1時間
※試用期間中:10:00~19:00(休憩時間1時間含む)
※試用期間後は、フレックスタイム制適用予定(※当社規程あり)
1日の標準労働時間8時間
休日・休暇休日:完全週休2日制(毎週土、日曜日)
祝日・休暇:夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
年間休日数:128日(2023年度)
応募条件【必須条件】
・サウンド制作実務経験(※作曲制作経験のみは不可)
・DAWツール使用経験のある方

【歓迎スキル】
・コンシューマー制作実務経験がある方
・サウンドディレクション経験がある方
・外注管理やクライアントとの折衝経験がある方
・データ等の扱いなどテクニカル系に長けた方

【求める人物像】
・サウンド制作に熱意を持っている方
・各部署との連携をとり、試行錯誤を重ねられる方
・世界観に偏りを持たず、多様な感性を受け入れられる方
受動喫煙対策【屋内の受動喫煙対策】あり
【対策】禁煙
【特記事項】なし