経験者募集！これまで培った経験・スキルを存分に発揮してください！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・交通費支給・社会保険完備・退職金制度・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | 人事総務部 人事Gr／課長職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【職務内容】 当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。 全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担って頂ける方を募集しております。 ▼具体的な業務 ・チームメンバーのマネジメント ・中途入社の採用企画全般、教育、定着活動 ・人事制度の企画、運用 【組織構成】 人事総務部は人事Grと総務Gr（法務チーム含む）で構成されています。 人事Grは東京と愛知の2拠点に分かれており、東京13名、愛知10名所属しております。 東京人事Grでは、新卒／中途総合職／販売職／勤怠・労務担当が在籍しております。 販売職チームは6名程度、中途総合職チームは2名程度の組織構成となり、この2チームのマネジメントをお任せ致します。 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 6,000,000円 〜 8,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】6,000,000円~8,000,000円 ※. 賞与あり 業績賞与あり（年1回／ただし、業績による） 【雇用形態】 無期正社員（管理監督者） 【給与】 給与形態：年俸 基本給：6,000,000円~ 固定残業：なし 残業代：管理監督者待遇の場合は支給なし |
| 研修・試用期間 | 6ヶ月 給与形態：年俸 想定給与：6,000,000~8,000,000円（基本給：6,000,000円~） 固定残業：なし |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・確定拠出年金（正社員のみ） ・厚生年金基金：無 ・寮・社宅：有※転勤者のみ ・定年：有※60歳（65歳までの再雇用あり） ・退職金：有※正社員のみ ・睡眠休暇制度（年間最大5日） ・記念日休暇制度（年間1日） ・交通費支給（規定あり） ・社販制度 ・モニター制度 ・浅田真央アイスショーなど観覧 【交通費など】 通勤費支給 【諸手当】 通勤手当：有 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階 |
| 通勤アクセス | 各線 大手町駅から徒歩1分 各線 東京駅から徒歩5分 |
| 勤務時間 | 8:45~17:45 【休憩時間】1時間 ※所定労働時間：8時間0分 |
| 休日・休暇 | 年間有給休暇：10日以上 ▼備考 入社半年経過時点10日（最高付与日数20日） ※販売職：年間休日120日※2023年1月1日より変更 【年間休日日数】 120日 |
| 応募条件 | 【必須条件】 ・採用、教育、人事制度に携わった経験 ・部下のマネジメント経験 【歓迎条件】 ・事業会社や成長企業において人事責任者としての経験、製造業もしくは小売業での人事経験 ・エージェントに限らず、媒体やデジタルを駆使し様々なアプローチをゼロベースで企画し、実行経験 【求める人物像】 従来の解決方法にとらわれず解決策を立案し、先頭に立って推進して頂ける方 【資格】 不問 【言語】 不問 【学歴】 不問 【年齢】 不問 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】無 |