経験者募集！在宅勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・服装自由・即日スタート・経験者優遇・Wワーク可能・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | 企画マーケティングユニット／Webマーケター／メンバー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【仕事内容】 じげんが展開する多岐にわたる事業において、自社メディアのWeb集客全般における分析から戦略策定、実行までを幅広くお任せします。 戦略の立案や広告の運用だけにとどまらず、各企画の制作ディレクションやサービスの改善など、ご経験や志向によりリーダーシップを発揮しながら事業を牽引していただくポジションです。 ▼具体的な業務内容 ・SEM（リスティング広告・SEO）の戦略立案・実行 ・ビックデータ解析（Google Analytics・Google BigQueryを使用したデータ分析） ・データ分析に基づく各種施策の制作ディレクション ・集客戦略の立案（チャネル選定） ・マーケット調査、競合サービス調査 ・その他集客施策（ソーシャル、マスメディア等）の企画立案および運用 等 ▼扱う商材 『求人領域』アルバイトEX／転職EX／dジョブ 『住まい領域』賃貸スモッカ／ミノリノ 『自動車領域』中古車EX／TCV 等 ※一部を抜粋して記載しています。 【仕事の魅力】 ・事業規模に対し少数精鋭のチームで運営しているため、リスティングだけ、SEOだけではなく多くのチャネルに携わるチャンスがあります。 ・開発ユニット（デザイナー・エンジニアが所属する部署横断組織）と密接に連携しながら事業を推進していくことができます。 ・中長期的には豊富なDBを活用したデータサイエンスの領域やブランド戦略など、新たなチャレンジも積極的に進めていきたいと考えています。 【変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,500,000円 〜 6,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】3,500,000円~6,000,000円 ※. 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として75,868円~130,058円を支給 月給：291,667円~500,000円 ※固定残業手当（45時間分）：75,868円~130,058円を含む。 ※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり。 上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。（給与改定年4回） |
| 研修・試用期間 | 6カ月 ※試用期間中の待遇などに変更はありません。 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生・社内制度】 ・社員紹介採用制度 ・副業制度（※社内規程あり） ・勉強会の開催 ・メンター制度 ・MVP表彰制度 ・キャリアアップ支援制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・ベネフィットステーション ・在宅勤務制度（月8回まで在宅勤務可） ・従業員サーベイ ・リフレッシュ補助制度（Napping Minites） ・誕生日プレゼント ・ファミリーサポート特別休暇（家族行事） ・社内コミュニケーション費用補助制度 ・オンラインカウンセリング ・服装自由 ・健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度 ・ピアボーナス制度 【交通費など】 全額支給 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3-4-8 |
| 通勤アクセス | 東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅から徒歩3分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 【コアタイム】10:00~16:00 【休憩時間】60分 ※フレキシブルタイム：（始業）7:00~10:00（終業）16:00~22:00 1日の標準労働時間：8時間 ※所属長の判断により、10:00~19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。 |
| 休日・休暇 | 【休暇・休日】 ・完全週休2日制（土日祝） ・特別休暇（7月 9月の任意の日に3日間 ※2024年度） ・年末年始休業 ・年次有給休暇（時間単位での取得も可能） |
| 応募条件 | 【必須スキル・経験】 SEO（データベース型サイトSEOやテクニカルSEOやコンテンツSEO）の運用経験 【歓迎スキル・経験】 ・インターネット広告業界におけるアカウントプランナー経験 ・webコンサルタント、広告運用コンサルタント経験 ・自社メディアにおけるweb広告運用経験 ・アプリマーケティング経験 ・SEO対策の戦略立案・実行経験（内部対策・外部対策双方） ・Webサービスの制作経験、または制作ディレクション経験 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】敷地内での喫煙禁止 |