経験者募集!在宅勤務OK・時短勤務OK の求人です!

アピールポイント!

【求人の特徴】
女性が活躍・学歴不問・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・時短勤務可能・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり


募集要項

職種M&A推進|管理職
仕事内容【雇入れ直後】
【仕事内容】
当社の企業価値向上に資するM&A(企業・事業買収、資本・業務提携、等)の案件企画・開拓 検討・交渉・実行 PMIまでの全てのプロセス

【募集背景】
当社の中長期成長戦略を支える柱の一つとして、M&Aによる既存事業強化・新規領域拡大をより一層推進すべく、人員増強を図るものです。業務特性に鑑み、外部からの経験者・即戦力を募集します。全てのプロセスを担当するチームの中核メンバーを募集します。

【部署構成】
室長1名、部長1名、管理職2名、スタッフ職4名(8名中6名が中途採用者で構成されています)

【この仕事の魅力】
経営トップに直結した部署で、当社の事業成長を自らの手で創出していく、非常にやりがいのある仕事です。
当社はこれまでもM&Aを積極的に活用し成長を図って来た背景があり、社内で業務を推進しやすい土壌は整っています。
既存事業領域の水平展開や機能強化、新規事業領域への参入・相乗効果創出など、様々な形態のM&Aを自ら立案・推進して行くことが可能で、知的好奇心や成長意欲に応え得るポジションです。

【キャリアパス】
基本的にはM&A業務のプロフェッショナルとして、管理職、上級管理職とキャリアを積んでいただく予定です。ただし将来的には、経営企画系の他職種や、各事業部門の統括・中核部署等、希望に応じて多種多様な経験を積むことが可能です。

【仕事についての詳細】
※企業価値向上に資するM&Aの案件企画・開拓 検討・交渉・実行 PMI
#M&A #経営企画 #買収 #企画
・リモート/出社併用
・標準就業時間:7時間15分
・厚生労働省 女性活躍推進認定 プラチナくるみん認定/えるぼし認定(3つ星)取得

【勤務地】
転勤:当面無し

【変更の範囲】
会社の定める業務
雇用形態正社員
給与年収 6,930,000円 〜 9,900,000円
給与詳細(年収例)・手当【年収】6,930,000円~9,900,000円
※.
昇給あり 年1回 4月
賞与あり 年2回 6月、12月
【給与】
賃金形態:月給制
月給:420,000円~600,000円
賞与:基本給の3.66ヶ月~7.1ヶ月(標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり)

時間外・休日等割増賃金:
所定時間外、法定超 月60時間以内 25%
          月60時間超  50%
休日 法定休日 35%、法定外休日  25%
深夜  50%
研修・試用期間3~6か月
試用期間中の給与変更 無
待遇・福利厚生【休日】
・年間休日122日(2024年度)
・土曜・日曜・祝日・年末年始

【福利厚生】
・定期健康診断
・財形貯蓄
・確定拠出年金制度(401K)
・福利厚生倶楽部
・EAP
・時短勤務
・育児・介護休暇制度

【加入保険】
企業年金基金

【受動喫煙対策】
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
勤務地東京都千代田区丸の内
通勤アクセス各線 東京駅から徒歩1分
各線 大手町駅から徒歩2分
各線 日本橋駅から徒歩4分
勤務時間9:30~17:45(残業:40時間/月程度となります。(担当いただく業務により、各月の残業時間にバラつきあり))
【休憩時間】60分
※実働7時間15分
休日・休暇完全週休二日制
応募条件【必要な経験・資格】
▼経験
・投資銀行・証券会社・アドバイザリー・その他金融機関、コンサルティングファーム、事業会社等でのM&A業務経験(3年以上)
・財務諸表分析・事業計画モデル作成の実務経験

【あると望ましい経験・資格】
▼経験
・事業会社での職務経験(3年以上)
・数名 10名程度(またはそれ以上)の組織マネジメント経験

▼資格
MBA(経営管理修士)、中小企業診断士、会計士・税理士、弁護士

【求める人物像】
・戦略的・論理的思考、企画・立案能力、プレゼンテーションスキルに優れた方
・コミュニケーションスキルとポジティブ思考を持ち、社内外との連携・折衝や、協調性・チームワークに優れた方
・当社事業領域への興味・関心と、その中長期的成長を担っていく高い志を持てる方
・社会・企業の一員として、コンプライアンス遵守精神をお持ちの方
受動喫煙対策【屋内の受動喫煙対策】あり
【対策】喫煙室あり
【特記事項】喫煙専用ルーム