経験者募集！時短勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【応募後について】
・応募後、映像業界専門エージェントが転職活動をフォローさせていただきます。本求人のご不明な点はなんでもご相談ください。
・応募書類・ポートフォリオの添削、面接対策などもサポート。あなたの魅力を最大限引き出すお手伝いをさせていただきます。
・給与・待遇・働き方など希望条件もお聞かせください。新しい職場で、より快適に働ける環境づくりをバックアップします。
・その他、クリーク・アンド・リバー社では映像関連などのキャリアセミナーも定期開催。あなたのキャリアアップを支援します。
https://www.creativevillage.ne.jp/category/event-list/seminar/
【求人の特徴】
女性が活躍・大卒以上・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・時短勤務可能・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | システムエンジニア ／次期基幹システム開発のシステムエンジニア業務 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【仕事内容】 自社のシステムエンジニアとして、基幹システム刷新に関する企画立案および、開発に関する業務に携わっていただきます。 社内のシステムエンジニアとして開発から導入まで、ユーザー部門と一体となってシステムを構築していく仕事です。 【この仕事の魅力】 J:COMが提供するサービスを下支えする基幹システムを刷新する大規模プロジェクトに携わることができ、大規模プロジェクトを推進する業務経験をえることができる仕事です。DXをより推進していく基幹システムへ刷新していくために、最新の技法（ソリューション）を最大限活用しながら、新しい取り組みにチャレンジできます。ユーザ部門と要件を取りまとめ、自社の基幹システム刷新に携わり、導入完了時にはユーザー部門と共に達成感を得られる仕事です。 【キャリアパス】 まずは、基幹システム刷新の開発プロジェクトに数年間携わり、ケーブル・プラットフォーム事業向けのシステム企画・開発業務経験を積んでいただき、その後、次世代のリーダーとして管理職、上級管理職とキャリアを積んでいただく予定です。会社全体が大規模な組織であるため、希望に応じて、多種多様な経験を積むことが可能です。 【変更の範囲】 会社の定める範囲内 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,200,000円 〜 6,600,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】4,200,000円~6,600,000円 【月収】255,000円~400,000円 昇給あり 年1回／4月 賞与あり 年2回／6月、12月 想定年収：420万円~660万円 賞与：基本給の3.66ヶ月~7.1ヶ月（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり） 賃金形態：月給制 時間外・休日等割増賃金： 所定時間外、法定超 月60時間以内 25％ 月60時間超 50％ 休日 法定休日 35％、法定外休日 25％ 深夜 50％ |
| 研修・試用期間 | 3~6か月 試用期間中の給与変更 無 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 定期健康診断 財形貯蓄 確定拠出年金制度（401K） 福利厚生倶楽部 EAP 社員視聴モニター制度 時短勤務 育児・介護休暇制度 |
| 勤務地 | 東京都港区台場 |
| 通勤アクセス | ゆりかもめ線 お台場海浜公園駅から徒歩2分 りんかい線 東京テレポート駅から徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9:30~17:45（残業：部平均30時間／月程度（担当いただく業務により、各月の残業時間にばらつきがあります。）） フレックスタイム制 【休憩時間】60分 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制 年間休日123日（2023年度） ・土曜・日曜・祝日・年末年始 |
| 応募条件 | 【応募条件】 四大卒以上 ※DX人材については専門学校卒もしくは高専卒も可 DX人材・・・エンジニア、データサイエンティスト 【必要な経験・資格】 ▼経験 基幹システム系の要件定義、設計・開発、テスト、導入までの工程に関する開発、または、プロジェクト管理の業務経験がある方（3年以上） 【あると望ましい必要な経験・資格】 ▼経験 ・開発規模1億円以上のシステム開発プロジェクトにてリーダ経験がある方 ・ソリューション導入による開発経験のある方 ・アジャイル開発手法による開発経験のある方 ・ユーザ部門担当者との折衝、その他関係者へのレポーティング／プレゼンテーションスキル ▼資格 基本情報処理技術者 【求める人物像】 ・社会の一員として、法律・規則を遵守するだけでなく、会社の規則・方針に従うことが出来る方 ・企業目標の実現に積極的に関与するため、目標達成・生産性向上のための提言を実現することができる方 ・他の社員と相互に情報交換・協力し、迅速で柔軟な対応ができる方 ・コミュニケーション能力が高く、チームワークよく業務遂行できる方 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】喫煙室あり 【特記事項】喫煙専用室設置 |