経験者募集！在宅勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【応募後について】
・応募後、映像業界専門エージェントが転職活動をフォローさせていただきます。本求人のご不明な点はなんでもご相談ください。
・応募書類・ポートフォリオの添削、面接対策などもサポート。あなたの魅力を最大限引き出すお手伝いをさせていただきます。
・給与・待遇・働き方など希望条件もお聞かせください。新しい職場で、より快適に働ける環境づくりをバックアップします。
・その他、クリーク・アンド・リバー社では映像関連などのキャリアセミナーも定期開催。あなたのキャリアアップを支援します。
https://www.creativevillage.ne.jp/category/event-list/seminar/
【求人の特徴】
女性が活躍・学歴不問・即日スタート・経験者優遇・Wワーク可能・在宅勤務・10時以降出社OK・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・住宅手当・育児支援制度・その他特別制度あり
募集要項
| 職種 | メディアグロースプランナー／「Ameba」担当 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【業務内容】 Ameba事業本部では、国内上位のブログコミュニティサービス『Amebaブログ』や、『Ameba Pick』『AmebaNews』をはじめ、『新規コマース』『D2C』『投げ銭機能』など多数のプロダクトを開発運用しています。 メディアグロースプランナーは、「製品・商品・サービス」を意味するプロダクトの価値を高めるために市場分析、戦略・方針の決定、要件・仕様に関わる決定、ユーザー分析、データ分析など幅広く業務を行う職種です。 どれだけ苦労してサービスを世に出してもグロースしなければ潰れてしまいます。 Ameabではサービスを成り立たせるためのグローススキルを過去の知見を元に学ぶことができます。 具体的やることは、下記の内容です。 ・事業戦略設計 ・プロダクト戦略設計（課題発見→企画/施策作り） ・UI/UX設計（デザイナーと連携） ・仕様詰め（CSや他部署と連携） ・開発（エンジニアやQAと連携） ・リリース ・運用設計（プランナーと連携） ・運用 この一連の流れに基本全て携わります。 未経験の方も、違う職種だった方も、ぜひ様々なバックボーンが集まったAmebaでプロダクトマネージャーを経験してみませんか？ 【チームの文化や体制、働く環境について】 ▼チームの文化や体制 ＜若手プランナーが責任を持って事業を率いる組織です＞ Amebaでは、若手プランナーが事業責任者と一緒に戦略を立て、幅広い職種の方と連携しながら開発します。 若手でも事業責任者と二人三脚で事業・プロダクト戦略を考え、幾度も相談したのち投資するかの判断を行うことができます。 Amebaのメディアグロースプランナーは事業責任者と共にサービスを成長させるため施策を同時進行させるからこそ、スキルの網羅性が高いと思います。 ▼環境 ・原則週3日出社、週2日リモートワーク（相談可） ・コミュニケーションツールは Slack や Zoom などを利用 ・定期的な1on1面談 ・交流ランチ 【変更の範囲】 会社の定める範囲内 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,500,000円 〜 8,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】3,500,000円~8,000,000円 【月収】250,000円~570,000円 昇給あり 年2回／4月、10月 賞与あり 年1回／3月 時間外労働の有無にかかわらず、80時間分の時間外手当として96,200円~219,800円を支給 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 ・給与改定（年2回） |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・家賃補助制度 ・従業員持株会 ・慶弔見舞金制度 ・社内親睦会費補助制度 ・各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト ・キャリアチャレンジ制度 ・macalonパッケージ ・部活動支援制度 など ▼家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール 勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。 ▼部活動支援制度 社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。 毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会など、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。 【交通費など】 支給 【諸手当】 通勤手当 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町 |
| 通勤アクセス | 各線 渋谷駅から徒歩9分 リモートワーク制度あり |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 専門業務型裁量労働制により、8時間働いたものとみなされます ※職種によっては裁量労働制適用 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土曜・日曜） ・祝日 ・夏期休暇（3日間） ・年末年始休暇（12月29日 1月3日） ・年次有給休暇（初年度10日間） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間） など 社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。 |
| 応募条件 | 【必須要件】 ビジネス開発、マーケティングに関する知識や実務経験 【歓迎要件】 ・メディアのサービスをグロースさせるための戦略立案を行った経験 ・メディアで企画立案→施策推進→振り返り→施策修正などの運用に携わった経験 【求められるマインド】 ・ものづくりがしたい人 ・チーム成果をあげたい思考のある方 ・コミットメントの強い方 ・自発的にアクションする事ができる方 ・事業責任者を目指したい方 ・プロダクトの責任者を将来目指したい方 ・誰かを喜ばせることに一生懸命になれる方 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】喫煙室あり 【特記事項】喫煙専用室設置 |